Membangun Kreativitas Organisasi di Masa Pandemi

oleh -
oleh
Penulis, Dosen STAI DDI Sidrap, Zulkifli Surahmat

Sidrap, MitraSulawesi.id–Organisasi dan orang-orang yang ada didalamnya saat ini dituntut untuk memberikan kreativitas yang tinggi dalam menemukan ide-ide dan inovasi yang dapat bermanfaat bagi organisasi Dengan mengembangkan kreativitas, hingga menghasilkan hal positif yang dapat bermanfaat kepada organisasi dan angootanya.walaupun sederhana tetapi tetap saja bermakna.
Kreativitas menurut sunaryo dapat diartikan sebagai keterampilan untuk menentukan hubungan baru dengan melihat subyek dari perspektif yang baru, dan membentuk kombinasi-kombinasi yang baru dari dua atau lebih konsep yang telah tercetak dalam pikirannya. Kreativitas juga berarti tentang bagaimana diri kita melihat dan melakukan sesuatu yang dianggap orang lain sebagai hal yang biasa dan mengubahnya menjadi sesuatu yang luar biasa.

Salah satu yang dapat menyebabkan munculnya kreativitas di dalam organisasi dapat dipicu karena organisasi tersebut tersebut sedang mengalami tantangan atau kendala. Dalam memecahkan suatu masalah seperti yang terjadi saat ini ,yakni wabah covid 19 yang mengharuskan kita untuk menjaga jarak,tetap dirumah dan memakai masker.yang mana ini banyak membenturkan dengan kegiatan organisasi seperti rapat,berkegiatan dan dll. Dengan adanya tantangan dalam kondisi krisis tersebut maka akan mendorong anggota dalam organisasi untuk berfikir secara kreatif dan inovatif.
Adapun cara menjadi kreatif dan inovatif adalah dengan thinking out of the box . Sehingga pengurus organisasi harus bisa mengeksplorasi lebih jauh mengenai kemampuan anggotanya untuk menemukan hal-hal baru yang tidak terpikirkan oleh orang lain pada umumnya.

Baca Juga:  Analisis Politik Pilkada Selayar, "Langkah Strategis Ady Ansar - Suwadi"

Selanjutnya untuk mendapatkan ide /kreatifitas kita harus mempunyai enam basic ceratifity yakni, 1) isnpirasi :kretaifitas bisa didapatkan melalui inspirasi,sehingga setiap orang bisa menjadi role model inspirasi. 2) knowledge : jalan untuk mendapatkan kreatifitas selanjutnya adalah ilmu,ilmu didapatkan dari banyak sumber,seperti bacaan dan pengalaman kita dalam kehidupan sehari hari 3) Observasi : basic kreatifitas selanjutnya adalah Observasi.jika ingin mendapatkan inspirasi kita harus banyak melakukan observasi dengan banyak melihat kejadian keadaan sekitar. 4)implementasi : implementasi adalah yang yang tidak kalah pentingnya karena ketika ide itu muncul maka harus segera di implemetasikan. 5). Experiment : dengan experiment kita bisa menemukan banyak kreatifitas dengan menerapakan tiru,amati dan modifikasi 6) memidifikasi ide :memodifikasi ide juga salah satu cara untuk mengairkan ide kreatifitas. Kemudian hal hal yang dapat dilakukan untuk berfikir secara kreatif adalah ; adalah percaya diri,tidak takut kritik dan berfikit terbuka.ketiga hal tersebut diatas sejalan dengan pernyataan edwar demuno “kreatifity itu bukan sesuatu yang suli tapi ia bisa dipelajari

Baca Juga:  Personil Sat Shabara Polres Sidrap Amankan Jalannya Sidang Kasus Narkoba

Sebagai kesimpulan untuk tetap kreatif dalam masa pademi ini adalah : maka anggota organisasi harus tanggap terhadap keadaan yang ada (sadar terhadap keaadan), sehingga memunculkan ide dan dapat diaplikasikan, selanjutnya memperbanyak komunikasi lintas arah,karena pada setiap orang kita dapat mengambil hikmah padanya. mengambil sisi positif terhadap wabah covid 19 ini dengan berfikir positif maka akan muncul keadaan yang positif pula.begitu pula sebaliknya.selanjutnya dengan menerapkan 6 basic keratifitas diatas maka akan lebih memungkinkan membangun kreatifitas kratifitas baru.

Baca Juga:  Sukses Gelar Dialog 2 Kali Dalam Sebulan, KPS Akan Hadirkan DPR RI Untuk Lestarikan Budaya dan Sejarah

Penulis
Zulkifli Surahmat


Eksplorasi konten lain dari mitra sulawesi

Berlangganan untuk dapatkan pos terbaru lewat email.

Tinggalkan Balasan

Situs ini menggunakan Akismet untuk mengurangi spam. Pelajari bagaimana data komentar Anda diproses.